Categorie di jeopardy facili

10 argomenti di Jeopardy per il lavoro

Jeopardy è un popolare game show che intrattiene il pubblico da decenni. Ma sapevi che puoi portare il divertimento e l'eccitazione di Jeopardy nel tuo posto di lavoro?

Se stai cercando un modo divertente per ravvivare le tue riunioni di lavoro o gli eventi di team building, perché non provare a incorporare alcuni argomenti di Jeopardy? Jeopardy sfida i concorrenti con un'ampia gamma di categorie, dalla storia alla cultura pop alla scienza.

Ecco dieci argomenti di Jeopardy perfetti per il tuo prossimo evento di lavoro:

Curiosità sui film
Storia dell'azienda
Cultura pop
Musica
Membri del team
Leadership
Programma televisivo
Sicurezza
sul posto di lavoro
Gergo del settore
servizio clienti

1. Chi

non ama i film? Incorporare una categoria Jeopardy incentrata su curiosità sui film può essere un ottimo modo per coinvolgere il tuo team e entusiasmarlo. Puoi includere domande su film, attori e registi famosi o persino chiedere al tuo team di identificare citazioni di film famosi.

Ecco alcuni esempi per iniziare:

Nel film "The Shawshank Redemption", come si chiama il personaggio interpretato da Tim Robbins? (Risposta: Andy Dufresne)
Chi ha diretto il film del 2017 "Get Out"? (Risposta: Jordan Peele)
Quale attrice ha vinto un Oscar per il suo ruolo nel film del 2014 "Still Alice"? (Risposta: Julianne Moore)

numero arabo. Storia dell'azienda

Sebbene sia importante mantenere le cose divertenti, è anche importante ricordare da dove vieni. Incorporare la storia dell'azienda nel tuo gioco Jeopardy può essere un modo divertente per educare il tuo team sul la fondazione dell'azienda, i primi successi e i risultati attuali. Può anche creare un senso di orgoglio e appartenenza tra i dipendenti.

3. Cultura pop

La cultura pop è in continua evoluzione, ma una cosa che non passa mai di moda è un buon gioco a quiz. Puoi includere domande su eventi attuali, notizie sulle celebrità e argomenti di tendenza sui social media. Questa categoria farà sicuramente parlare tutto il tuo team!

Come si chiama la città immaginaria in cui è ambientata la popolare serie Netflix "Stranger Things"? (Risposta: Hawkins, Indiana)
Quale celebrità ha attualmente il maggior numero di follower su Instagram? (Risposta: Cristiano Ronaldo)
In che anno Taylor Swift ha pubblicato il suo album di debutto? (Risposta: 2006)

4. Musica

La musica è un linguaggio universale che tutti possono apprezzare. Puoi includere domande su gruppi e musicisti famosi e persino porre il tuo team per identificare i testi delle canzoni. Con questa categoria, la tua squadra batterà i piedi e canterà insieme.

Se la tua squadra è piena di amanti della musica, dai un'occhiata alle curiosità su Music Mashup di Bar None Games, un gioco di team building virtuale completamente a tema musicale!

5. Membri del team

Questa categoria può essere un modo divertente per saperne di più sui tuoi colleghi. Puoi includere domande sul ruolo di ciascun membro del team, sugli hobby, sui film o programmi TV preferiti o su altri fatti divertenti. È un ottimo modo per creare cameratismo e conoscersi meglio.

Dai un'occhiata a questo post sul blog con alcune delle nostre domande preferite per rompere il ghiaccio e "conoscerti".

6. Leadership

Incorporare la leadership nel tuo gioco Jeopardy può essere un ottimo modo per educare il tuo team sugli stili di leadership, sulla comunicazione efficace e sulle tecniche di gestione. Puoi includere domande su leader famosi nel corso della storia o sulle attuali tendenze di leadership e Pratiche.

7. Programmi TV

Con così tanti fantastici programmi TV là fuori, non c'è da meravigliarsi che questa categoria sia sempre un successo. Puoi porre domande al tuo team su programmi popolari come Game of Thrones o Friends o persino includere domande su programmi TV classici del passato.

Ecco un po' di ispirazione:

come si chiama il liceo dove frequentano i personaggi della popolare serie TV "Beverly Hills, 90210"? (Risposta: West Beverly Hills High School)
Come si chiama il protagonista della serie TV "The Walking Dead"? (Risposta: Rick Grimes)
Come si chiama l'attore che ha interpretato il protagonista della serie televisiva "I Soprano"? (Risposta: James Gandolfini)

8. Sicurezza sul posto di lavoro

La sicurezza sul posto di lavoro è fondamentale per garantire un ambiente di lavoro sicuro e produttivo. Una categoria di Jeopardy incentrata sulla sicurezza sul lavoro Può coprire argomenti come le procedure di emergenza, l'uso corretto delle attrezzature e la movimentazione di materiali pericolosi. Può contribuire a rafforzare l'importanza delle pratiche e delle procedure di sicurezza. Questa è un'ottima categoria da includere nel tuo onboarding o in un nuovo programma di formazione per mantenere i dipendenti coinvolti mentre elaborano le informazioni.

9. Gergo del settore

Ogni settore ha il proprio gergo e termini tecnici che potrebbero non essere familiari a tutti i membri del tuo team. Gli argomenti di pericolo non devono essere limitati alla cultura pop e alle curiosità: puoi anche usare il gioco per migliorare la comunicazione e il lavoro di squadra sul posto di lavoro. Crea una categoria che copra il linguaggio specifico del settore e i termini tecnici con cui il tuo team potrebbe non avere familiarità. Questo è un modo divertente per aiutare i tuoi colleghi ad apprendere nuovi vocaboli e migliorare le loro capacità comunicative, il che può portare a una migliore collaborazione e produttività.

10. Servizio clienti

Un eccellente servizio clienti è essenziale per qualsiasi azienda e incorporare una categoria Jeopardy incentrata sul servizio clienti può essere un modo divertente e coinvolgente per formare il tuo team su questa abilità critica. Utilizza la categoria per trattare argomenti come la comunicazione efficace con i clienti, la gestione di situazioni difficili e la costruzione di relazioni a lungo termine con i clienti. Affinando le proprie capacità di servizio clienti, il tuo team sarà meglio attrezzato per fornire esperienze eccezionali che invoglieranno i clienti a tornare per saperne di più.

Come giocare a Jeopardy al lavoro

Giocare a Jeopardy al lavoro è un ottimo modo per creare cameratismo tra colleghi, migliorare le capacità di comunicazione ed educare il tuo team su argomenti importanti. Ecco come puoi giocare a Jeopardy al lavoro:

1. Scegli i tuoi argomenti

Il primo passo per giocare a Jeopardy al lavoro è scegliere i tuoi argomenti. Come abbiamo visto sopra, puoi selezionare argomenti rilevanti per il tuo affari o industria, oppure puoi scegliere argomenti più divertenti e spensierati come film, programmi TV o cultura pop. Una volta che hai i tuoi argomenti, crea un elenco di domande e risposte per ogni categoria. Assicurati di mescolare il livello di difficoltà in modo che tutti i membri della tua squadra abbiano la possibilità di partecipare.

numero arabo. Dividi la tua squadra in gruppi

Quindi, dividi la tua squadra in gruppi. Ricorda, il quiz è uno sport di squadra! Puoi avere tutti i gruppi che vuoi, ma di solito è meglio tenerli abbastanza piccoli in modo che tutti abbiano la possibilità di partecipare. Puoi anche assegnare capitani di squadra a ciascun gruppo che possono aiutare a organizzare la loro squadra e tenere traccia del loro punteggio.

3. Imposta le regole

Prima di iniziare a giocare, è importante stabilire le regole. Puoi giocare secondo le tradizionali regole di Jeopardy o crearne di tue. Ad esempio, potresti voler consentire ai team di conferire prima di dare una risposta o impostare un limite di tempo per ogni domanda. Assicurati che tutti i membri della tua squadra comprendano le regole e siano pronti a giocare.

4. Inizia a giocare

Una volta che hai stabilito le tue squadre, gli argomenti e le regole, è il momento di iniziare a giocare a Jeopardy al lavoro! Puoi creare una bacheca Jeopardy fisica o utilizzare un modello Jeopardy online. Se stai giocando con un tabellone fisico, assicurati che ogni domanda sia coperta da un pezzo di carta o da un cartoncino fino al momento di rivelare la domanda.

5. Tenere il punteggio

Mantenere il punteggio è una parte importante del gioco di Jeopardy al lavoro. Puoi assegnare valori in punti a ciascuna domanda in base al suo livello di difficoltà. Assicurati di tenere traccia del punteggio di ogni squadra e di aggiornare il tabellone dopo ogni round.

Se stai cercando di aggiungere un ulteriore livello di competizione amichevole, incentiva le tue squadre con la promessa di un premio! Niente motiva i team come un regalo o una ricompensa. Può trattarsi di qualsiasi cosa, da una carta regalo o un gadget aziendale a un ringraziamento sulla pagina dei social media o sulla newsletter della tua azienda.

6. Buon divertimento!

La parte più importante del giocare a Jeopardy al lavoro è divertirsi! Ricorda, questo è un gioco e l'obiettivo è creare cameratismo e divertirti con i tuoi colleghi. Non preoccuparti troppo del punteggio e assicurati di fare delle pause e divertirti durante il gioco.

7. Raccogli feedback

Alla fine dell'evento, chiedi al tuo team i loro pensieri e opinioni sulle domande e sulle categorie. Questo ti fornirà preziose informazioni su ciò che il tuo team ha trovato coinvolgente o stimolante e ti aiuterà ad adattare di conseguenza le tue sessioni di team building o il tuo programma di formazione. È anche un'opportunità per ascoltare eventuali suggerimenti per future categorie o miglioramenti al formato del gioco.

Ospitare un evento virtuale di giochi TV con Bar None Games

Jeopardy può essere un ottimo modo per spezzare la monotonia della giornata lavorativa e divertirsi un po' con il tuo Colleghe. Sia che tu stia cercando di educare il tuo team su argomenti importanti o semplicemente di divertirti, giocare a Jeopardy al lavoro è un ottimo modo per riunire tutti.

Con l'evento TV Game Show di Bar None Games, puoi giocare ai tuoi giochi preferiti ispirati ai giochi TV in una sessione di team building di 60 minuti! Completo di un conduttore dal vivo professionista, ti sentirai come se fossi entrato nel set dei tuoi giochi classici preferiti.